Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the ninja-forms domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /homepages/11/d874118043/htdocs/kunden/buse-dev/wp-includes/functions.php on line 6114

Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the simple-custom-post-order domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /homepages/11/d874118043/htdocs/kunden/buse-dev/wp-includes/functions.php on line 6114
Too much information? - BUSE

Too much information?

BAG erschwert den DSGVO-Auskunftsanspruch für Beschäftigte.

Dr. Jan Tibor Lelley, LL.M. (Suffolk University Law School), Tobias Vößing

Too much information? BAG erschwert den DSGVO-Auskunftsanspruch für Beschäftigte.

Blog: Arbeitsrecht - Beitrag vom 24.01.2022

Eines lässt sich im Rückblick auf 2021 sicher sagen: Der Auskunftsanspruch nach Art. 15 Abs. 1 DSGVO erfreut(e) sich wachsender Beliebtheit bei Arbeitnehmern – vor allem bei gekündigten.

Alles spricht dafür, dass das BAG in einer sehr aktuellen Entscheidung den ausufernden Auskunftsanfragen nun einen (weiteren) Riegel vorschiebt: Der pauschale Antrag auf Auskunft nach Art. 15 Abs. 1 DSGVO reicht nicht mehr aus.

Dieser Artikel erschien am 19.01.2022 im Deutscher Anwaltspiegel: Artikel lesen